La Asociación de Desarrollo Rural Sierra de Cazorla celebró una jornada significativa que marca tres décadas de compromiso con el progreso de su territorio. En una asamblea general ordinaria el pasado 12 de febrero, la entidad hizo balance de sus logros y trazó las líneas estratégicas para los próximos años, consolidando su papel como motor de transformación en la comarca.
El evento, en formato de puertas abiertas, congregó a representantes de los nueve municipios que integran esta asociación, demostrando la cohesionada apuesta por el desarrollo compartido que ha caracterizado a la organización. Este aniversario refleja una trayectoria sostenida de trabajo técnico, político y social orientado a mejorar la calidad de vida en las zonas rurales de la Sierra de Cazorla.
Contexto y alcance de la ADR Sierra de Cazorla
La ADR Sierra de Cazorla actúa como agente dinamizador de un territorio compuesto por nueve municipios, articulando iniciativas que van más allá de las competencias individuales de cada ayuntamiento. Su labor se enmarca en la estrategia de desarrollo local participativo, un modelo que busca potenciar los recursos endógenos y fomentar la cooperación intermunicipal.
Durante treinta años, esta entidad ha gestionado programas de financiación europea, nacional y regional, canalizando recursos hacia proyectos que diversifican la economía local, preservan el patrimonio cultural y natural, y generan oportunidades para la población joven. Su capacidad de diálogo entre administraciones, sector privado y sociedad civil la convierte en un actor indispensable para el futuro sostenible de la comarca.
Análisis del periodo 2021-2025
El núcleo de la asamblea giró en torno a la presentación del informe de gestión del periodo 2021-2025, un documento que refleja la intensa actividad desarrollada por el equipo técnico. Bajo la dirección de su gerente, Juan Antonio Marín, la asociación ejecutó el Programa LEADER con eficiencia, convirtiéndose en un instrumento clave para la materialización de ideas locales.
El Programa LEADER representa una de las herramientas más potentes de la Unión Europea para el desarrollo rural. Su enfoque bottom-up permite que las comunidades identifiquen sus necesidades y diseñen soluciones adaptadas. La ADR Sierra de Cazorla demostró capacidad excepcional para movilizar estos fondos, beneficiando a emprendedores, asociaciones y entidades públicas.
El informe desglosa el trabajo en cuatro áreas: cultura, deportes, empleo y turismo. Cada dimensión recibió atención específica, reconociendo que el desarrollo rural integral no puede limitarse a un solo sector.
En cultura, se impulsaron iniciativas que valorizan el patrimonio histórico y las tradiciones locales, fortaleciendo la identidad comarcal. Las actividades deportivas promovieron la salud y el ocio activo como elementos de cohesión social, especialmente entre jóvenes.
La apuesta por el empleo fue particularmente relevante en un contexto de despoblación rural. A través de formación especializada, apoyo a la creación de empresas y fomento de la economía social, la ADR contribuyó a generar alternativas laborales viables. El turismo fue tratado como vector de diversificación económica, potenciando el atractivo natural y cultural mediante productos sostenibles.
Proyectos propios y cooperación
Más allá de la ejecución del Programa LEADER, la asociación desarrolló proyectos propios que reflejan su capacidad de innovación. Estas iniciativas demuestran un compromiso que trasciende la gestión de fondos públicos.
La cooperación fue otra constante. La ADR Sierra de Cazorla estableció alianzas con otras asociaciones de desarrollo rural, organismos públicos y entidades del tercer sector, multiplicando el impacto de sus acciones. Esta red permite compartir buenas prácticas y participar en proyectos de mayor envergadura.
Nuevo Programa LEADER 2023-2027
Uno de los momentos más esperados fue la presentación de las bases reguladoras del nuevo Programa LEADER 2023-2027. Este marco operativo llega con novedades que la asociación ya prepara para aprovechar. Los próximos cuatro años presentan oportunidades para financiar proyectos de digitalización, transición ecológica, economía circular y emprendimiento juvenil.
La presentación marca el inicio de un nuevo ciclo de planificación estratégica, donde la ADR ya trabaja en la identificación de prioridades territoriales y en el diseño de una estrategia que responda a los desafíos actuales: cambio demográfico, crisis climática y conectividad digital.
Renovación de la Junta Directiva
La asamblea culminó con la reelección de Iván Cruz, alcalde de Pozo Alcón, como Presidente de la ADR Sierra de Cazorla. Este respaldo reconoce su gestión anterior y la confianza en su visión.
La reelección de Cruz ratifica un modelo de gestión que equilibró los intereses de los nueve municipios, generando consensos y manteniendo el foco en el desarrollo integral. Su liderazgo conjuga experiencia política municipal con capacidad de articular proyectos comarcales.
Perspectivas y desafíos futuros
Con treinta años de historia, la ADR enfrenta el futuro consciente de los desafíos del contexto rural. La despoblación sigue siendo la principal amenaza, y las políticas deben ser creativas para revertir esta tendencia.
La asociación debe liderar la transición demográfica, generando empleo y creando un entorno atractivo para nuevas generaciones. Esto implica mejorar conectividad, potenciar servicios públicos, apoyar vivienda accesible y fomentar conciliación.
La sostenibilidad ambiental debe seguir siendo un eje transversal. La Sierra de Cazorla posee un patrimonio natural excepcional que es su principal activo y responsabilidad. Los proyectos deben integrar criterios de resiliencia climática y conservación de biodiversidad.
La digitalización será clave. Cerrar la brecha digital entre urbano y rural es condición para la competitividad empresarial, prestación de servicios públicos y retención de población joven. La ADR debe liderar iniciativas de conectividad y alfabetización digital.
Conclusiones
La asamblea de la ADR Sierra de Cazorla fue más que un acto protocolar. Representó una oportunidad para mirar atrás con orgullo, revisar el presente con rigor y proyectar el futuro con ambición. Los treinta años son testimonio de una institución que ha sabido adaptarse manteniendo su esencia: compromiso con el territorio y sus gentes.
La reelección de Iván Cruz y el nuevo marco LEADER 2023-2027 dibujan un horizonte de continuidad y renovación. La asociación demuestra que el desarrollo rural es un trabajo cotidiano de articulación, gestión y visión compartida. Su capacidad para movilizar recursos, generar consensos y ejecutar proyectos la posiciona como actor clave para la Sierra de Cazorla y referente de buenas prácticas en desarrollo rural.
El desafío es convertir planes en resultados tangibles, demostrando que las zonas rurales son territorios de oportunidad donde calidad de vida y desarrollo económico pueden ir de la mano. Con experiencia acumulada y energía renovada, la ADR Sierra de Cazorla está equipada para seguir siendo el motor de esta transformación.